Amd vertieft sich in das Senior Management und Technical Leadership Team
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AMD hat wichtige Werbeaktionen angekündigt, um den Fokus auf das Wachstum des Unternehmens auf hoher Ebene zu erweitern. Das Unternehmen hat den Chefarchitekten von „Zen“, das Unternehmensmitglied Mike Clark, ernannt, Darren Grasby zum Senior Vice President für den weltweiten Vertrieb von Computern und Grafiken und zum Präsidenten für Europa, den Nahen Osten und Afrika befördert und Robert Gama zum befördert Senior Vice President und Director of Human Resources.
AMD kündigt Änderungen an seiner internen Organisation an
Die Ernennung von Mike Clark basiert auf seiner herausragenden Führungsrolle bei der Entwicklung von CPU- Kernarchitekturen , insbesondere der Zen-Mikroarchitektur, die die Grundlage für Hochleistungsprozessoren von Ryzen, Ryzen Threadripper und EPYC bildet. Clark wird weiterhin die Kernstrategie, das Design und die Roadmap der CPU überwachen.
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Darren Grasby leitet den weltweiten Vertrieb von AMD an PC-Hersteller und Vertriebspartner und überwacht die Mitarbeiter, den Betrieb und den Ruf von AMD als Senior Vice President für den weltweiten Vertrieb von Computern und Grafiken sowie als President of Operations für AMD.
Robert Gama wird Senior Vice President und Director of Human Resources, um die globale Personalorganisation von AMD zu leiten, einschließlich Talentmanagement, Rekrutierung, Vergütung und Sozialleistungen, Lernen und Entwicklung sowie Personalwesen und -betrieb. Er ist verantwortlich für die Steuerung der Personalstruktur und -strategie zur Unterstützung der Geschäftsprioritäten des Unternehmens. Gama hat in den letzten fünf Jahren die Bemühungen geleitet, Personalpraktiken und -abläufe innerhalb von AMD in mehrere Führungspositionen umzuwandeln, zuletzt als Director of Talent.
Wir hoffen, dass all diese Änderungen dem Unternehmen helfen, seine Wettbewerbsfähigkeit auf dem Markt zu verbessern.
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